近日,四川省总工会、省委组织部、省民政厅、省人社厅联合印发了《关于加强社会化工会工作者职业发展机制建设的通知》(以下简称《通知》),明确将逐步建立由民政部门、人力资源社会保障部门、工会共同组成的社会化工会工作者人才培养协调机制,推动社会化工会工作者融入社会工作专业人才队伍建设体系。《通知》强调,要切实将社会化工会工作者纳入全省社会工作专业人才评价激励和培养体系,健全社会化工会工作者择优招录招聘机制。支持社会化工会工作者参加社会工作专业培训、职业资格评价和学历教育,将取得社会工作职业资格的社会化工会工作者纳入专业技术人员管理范围,聘用(任)相应级别专业技术职务,同等落实社会工作专业人才培养管理政策待遇。负责聘用管理社会化工会工作者的工会组织可结合实际,通过持证津贴、一次性奖励等方式,对取得社会工作职业资格的社会化工会工作者给予职业津贴,具体标准参照当地社会工作专业人才的有关规定执行。
同时,加大面向社会公开招录招聘工作人员力度,在同等条件下优先录用聘用综合素质良好、长期服务基层、符合社会工作专业人才条件的优秀社会化工会工作者。
附文件原文
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编辑:夏学娟 张 燕
设计:夏学娟
编辑:涂才婷socialworkweekly.cn